Social- og sundhedsassistent søges til fast aftenvagt i vores demensafdeling

Søger du en arbejdsplads, hvor der er højt til loftet, fokus på faglighed, de skønneste kollegaer og sødeste beboere? Så er det nu, du skal slå til.

Hvad søger vi?

• Social- og sundhedsassistent i aftenvagt på 30 timer ugentligt i et 5-2 rul med weekendvagt i lige uger og altid mandag og tirsdag
• Ansættelse på flere timer, er en mulighed
• Stillingen ønskes besat 1. februar 2026 eller efter aftale

Hvem er vi?
Vi søger en aftenvagtskollega til en mindre demensafdeling med 9 beboere.

Plejecenter Skovvangs demensafdeling er en del af Allerød Kommunes største plejecenter og et af kommunens i alt 4 plejecentre. Demensafdelingen danner rammen for 39 boliger og 1 midlertidig plads. 

På demensafdelingen er vi en tværfaglig personalegruppe bestående af sygeplejersker, socialpædagoger, social- og sundhedsassistenter og -hjælpere, aktivitetsmedarbejdere, ergoterapeut, ernæringsassistent samt elever og studerende. Vi brænder for vores arbejde, hvor vi har fokus på, at det vi gør, skal skabe værdi for vores beboere, og de skal støttes i at leve det liv, de ønsker. Vi værdsætter et godt samarbejde med hinanden, vores beboere og deres pårørende. 

Du vil indgå i et fast aftenvagtsteam, hvor nærvær og relationer er i fokus. Opgaverne spænder fra personlig pleje til tryghedsskabende samvær, og du arbejder ud fra beboerens individuelle behov og ressourcer. 

På Skovvang arbejder vi med: 

• Leve-bo-miljø 
• Personcentreret omsorg 
• Snoezel-pædagogik 
• Marte Meo-metoden 

 Disse metoder er en integreret del af vores tilgang og hjælper os med at møde beboerne med respekt, forståelse og faglighed. 

Hvad forventer vi?

• At du har erfaring fra ældresektoren og/eller arbejdet med den ældre borger med demens
• At du naturligt ser dig selv indgå i helhedsplejen og har mod på at være driftsansvarlig
• At du besidder en høj faglighed, og har lyst til at udvikle og vedligeholde din viden ved at deltage i intern undervisning og eksterne kurser
• At du er rummelig og omsorgsfuld i relationen med beboerne og deres pårørende
• At du er bevidst om egne kompetencer og evner at sige til og fra
• At du vil være en del af et stærkt hold og samtidig trives med selvstændigt arbejde
• At du forstår vigtigheden af dokumentation – vi anvender Cura omsorgssystem
• At du bidrager positivt til et godt arbejdsmiljø ved dialog, åbenhed og respekt

Hvad kan vi tilbyde?

• Individuel introduktion og obligatoriske kurser
• En arbejdsplads med en god tone og godt humør
• Kompetenceudvikling og undervisning ved bl.a. eksterne undervisere, sygeplejersker og plejecenterlægerne
• Faglig stærke og omsorgsfulde kolleger samt nærværende ledelse
• Ugentlig stuegang med plejecenterlægerne
• Fastlagte personalemøder, beboerkonferencer, temadage og fællesmøder for hele huset

Allerød Kommune er en arbejdsplads med høj social kapital. Vi vægter tværfagligt samarbejde, kompetence- og jobudvikling og ikke mindst medindflydelse på egen hverdag højt. Det vigtigste for os er vores kerneopgave - at skabe værdi for borgerne. 

Løn- og ansættelsesvilkår vil blive fastsat efter gældende overenskomst.

Lyder stillingen som noget for dig?
Så er du velkommen til at kontakte virksomhedsleder Sanne May Frovst tlf. 61 13 51 31 eller afdelingsleder med souscheffunktion Stina J.E Møller på 23 65 17 92 for at høre nærmere om stillingen. 
Du er også velkommen til at komme forbi til en kop kaffe og en rundvisning inden du evt. søger stillingen. 

Stillingen søges elektronisk via linket i annoncen. Ansøgningsfrist den 23. december 2025. Der forventes at blive afholdt samtaler løbende. 

Uddannelsesbevis, dokumentation for eventuel tidligere erfaring og andre relevante bilag uploader du sammen med din ansøgning. Desuden indhentes der referencer og straffeoplysninger forud for endelig ansættelse.

Vi ser frem til at høre fra dig!


Kommunen har ca. 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles Leder- og Medarbejdergrundlag, hvor værdier som dialog, samarbejde, respekt og faglighed er hjørnesten. Her kan du læse Allerød Kommunes Leder- og Medarbejdergrundlag.

Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor medindflydelse og gode udviklingsmuligheder. Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid. 

Vi tror på, at mangfoldighed hos vores medarbejdere styrker vores organisation og løsningen af den fælles kerneopgave. Vi opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge stillingen uanset køn, kønsidentitet, alder, handicap, etnisk baggrund eller seksuel orientering.

Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv med gode idræts- og fritidsmuligheder. 

Der er flere gode transportmuligheder både til og fra kommunen, og der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.