Afdelingschef for Teknik og Drift

Allerød Kommune – Tæt på hinanden. Tæt på naturen.

Motiveres du af at finde løsninger og kan du sætte strategisk retning? Så er du måske vores nye afdelingschef for Teknik og Drift.

Vores tidligere afdelingschef har efter mere end ti år hos os fået ny ansættelse. Vi søger derfor dig, der fra dit stærke tekniske perspektiv kan bidrage til at virkeliggøre vores tværgående strategiske målsætninger.

Blandt de centrale prioriteter er at få omsat beslutninger til handlinger, så politikker bliver til virkelighed indenfor de rammer, byrådet sætter.

Det betyder bl.a. at skabe gode fysiske rammer både inde og ude for de kommunale kerneopgaver. Afdelingen drifter og vedligeholder de fysiske rammer, men har ligeledes ansvar for udviklingen gennem anlæg samt køb og salg af ejendomme. Det er også en prioritet at bidrage til klimadagsordenen i arbejdet med bygningsdrift og grøn mobilitet. Endelig er det en væsentlig opgave at samarbejde med det aktive og engagerede foreningsliv i kommunen.

Du træder ind til en række større anlægsprojekter, bl.a. udvikling af nye kommunale lokaler i Allerød Bymidte, et nyt dagsinstitutionsprojekt og udbygning af to skoler samt herudover udvikling af en forladt skolematrikel samt et nyt kvarter med friplejehjem, boligfællesskaber og tilhørende infrastruktur.  

Vi ønsker at lykkes med de gode processer og samarbejder med brugere og kolleger i realiseringen af mål for kommunale ejendomme, veje, kultur- idræts- og fritidsfaciliteter. Og ikke mindst ønsker vi at komme i mål med vores anlægsprojekter i et stærkt tværfagligt samarbejde, indenfor den afsatte økonomi og med afsæt i et helhedsorienteret brugerperspektiv.

Om jobbet
Du får ansvaret for et bredt og betydningsfuldt område med to store driftsområder Ejendomme og Park & Vej, samt tre teams: Fritid & Folkeoplysning, Varme samt Vej & Trafik, og dertil en mindre stab. Afdelingen har en stor kontaktflade både internt i organisationen og ud mod borgere og samarbejdspartnere. Som teknisk chef skaber du en bruger- og serviceorienteret kultur, hvor du forstår betydningen af også tilsyneladende små problemer. Du har en vigtig løbende opgave i at oversætte og kommunikere udadtil samt op og ned i organisationen og have ligeværdigt øje for drift og anlæg. Du sikrer, at de relevante fagudvalg betjenes professionelt på dine fagområder. Du er bevidst om betydningen af information og kommunikation og arbejder bevidst med kapacitetsopbygning af en robust og selvstændigt arbejdende organisation. Du lægger stor vægt på det tværgående samarbejde, du bidrager til en løbende udbygning heraf, og ikke mindst værner du om det gode arbejdsmiljø. Du bliver en del af kommunens velfungerende chefgruppe, hvor du forventes at bidrage til et strategisk tværgående samarbejde. 

Videre skal du stille dig i spidsen for strategiformulering og professionel eksekvering på dine områder. 

Om dig
Vi søger dig, der har et stærkt strategisk blik og samtidigt har en løsningsorienteret tilgang til drift og udvikling. Du har en struktureret, involverende ledelsesstil, og du leder og udvikler afdelingen med fokus på faglighed, samarbejde og trivsel. Du er en stærk kommunikator og trives i dialog med både kolleger, borgere og politikere. Du har en god dømmekraft og din nysgerrighed, professionalisme og uformelle tilgang gør dig til en behagelig samarbejdspartner. Værdimæssigt er du helt på linje med vores leder- og medarbejdergrundlag.

Vi forestiller os, at du kommer med en relevant uddannelse og har erfaring med ledelse, herunder gerne med ledelse af ledere, der godt kan være fra et andet niveau. Lederuddannelse er en fordel. Du har solid og succesfuld erfaring med at sikre faglig kvalitet i den tekniske drift i en politisk styret organisation. Du er tidligere lykkedes med at balancere driftsledelse med udviklingsopgaver i en kompleks organisation. Du har ligeledes erfaring med at arbejde med bæredygtighed, digitalisering og effektiv ressourceanvendelse.

Hvorfor Allerød?
I Allerød får vi det bedste ud af vores størrelse - vi kender hinanden og har et godt og respektfuldt samarbejde. Vi er en kommune med mange stærke fællesskaber samt aktive og deltagende borgere.

Du bliver en del af en arbejdsplads med høj faglighed, stærke fællesskaber og en ledelseskultur, hvor vi støtter hinanden og spiller hinanden gode. Afdelingen har både en stærk faglighed og mange kompetencer. 

Ansættelse og kontakt
Stillingen ønskes besat pr. den 1. august 2025. Ansættelsen vil være jf. aftale om aflønning af chefer med et lønniveau på ca. 830.000 kr. ekskl. pension. Hertil mulighed for at forhandle tillæg. 

Du ansøger om stillingen via linket i annoncen senest den 1. juni 2025.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte rekrutteringskonsulent Joy Torpdahl fra Lead with Joy på telefon 50 44 16 46. Hos Joy kan du fortroligt få en foreløbig vurdering af dit match med stillingen. Du kan også kontakte direktør Agnete Thomsen på 23 71 32 55 for at høre mere om stillingen.

Læs mere
Du kan se mere her og orientere dig på Allerød Kommunes hjemmeside. 


Kommunen har ca. 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles Leder- og Medarbejdergrundlag, hvor værdier som dialog, samarbejde, respekt og faglighed er hjørnesten. Her kan du læse Allerød Kommunes Leder- og Medarbejdergrundlag.

Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor medindflydelse og gode udviklingsmuligheder. Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid. 

Vi tror på, at mangfoldighed hos vores medarbejdere styrker vores organisation og løsningen af den fælles kerneopgave. Vi opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge stillingen uanset køn, kønsidentitet, alder, handicap, etnisk baggrund eller seksuel orientering.

Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv med gode idræts- og fritidsmuligheder. 

Der er flere gode transportmuligheder både til og fra kommunen, og der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.