Teamet består af 10 medarbejdere, og du vil få ansvar for den faglige understøttelse. Vi søger derfor en koordinator, der har solid erfaring med såvel handicapkompenserende ydelser som støttende indsatser.
Vi møder alle børn og familier med tilgangen ”Én familie – én indgang og plan”, hvor vi samler alle planer og indsatser på tværs af den kommunale forvaltning. Du vil som faglig koordinator have en mindre sagsstamme, hvor du vil være ansvarlig for at sikre, at alle involverede parter arbejder sammen mod fælles mål for barnets trivsel og udvikling.
Vi bestræber os på at være tydelige i vores kommunikation om, hvad der skal ske, og hvad mulighederne er. Vi inddrager barnet og familierne og kommunikerer klart og tydeligt, så de føler sig set og hørt.
Du vil blive en del af et dedikeret arbejdsfællesskab, og kommer til at sidde i samme lokale som dine samarbejdspartnere på børneområdet. Som ny kollega i Allerød Kommune får du en grundig introduktion, og får tilknyttet en mentor, der sikrer, at du kommer godt og hurtigt ind i dine arbejdsopgaver.
Vi forventer at du kan:
Om dig
Vi søger dig, som:
Hvorfor vælge os?
Allerød Kommune er kendt for sin høje sociale kapital og vores engagement i at skabe værdi for borgerne. Vi tilbyder attraktive løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst for socialrådgivere/socialformidlere. Vi sikrer desuden, at medarbejderne har et lavt sagstal i forhold til Dansk Socialrådgiverforenings anbefalinger.
Klar til at blive en del af vores team?
Hvis du er interesseret i stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Lina Al-Muhanna på telefon 21 31 83 30 for mere information. Du uploader din ansøgning sammen med dit CV og uddannelsesbevis via linket i annoncen senest den 22.11.2024. Vi holder løbende ansættelsessamtaler og indhenter referencer og straffeoplysninger forud for endelig ansættelse. Vi ser frem til at høre fra dig!
Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
Kommunen har ca. 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles Leder- og Medarbejdergrundlag, hvor værdier som dialog, samarbejde, respekt og faglighed er hjørnesten. Her kan du læse Allerød Kommunes Leder- og Medarbejdergrundlag.
Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor medindflydelse og gode udviklingsmuligheder. Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.
Vi tror på, at mangfoldighed hos vores medarbejdere styrker vores organisation og løsningen af den fælles kerneopgave. Vi opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge stillingen uanset køn, kønsidentitet, alder, handicap, etnisk baggrund eller seksuel orientering.
Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv med gode idræts- og fritidsmuligheder.
Der er flere gode transportmuligheder både til og fra kommunen, og der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.