Social Rehabilitering i Allerød Kommune søger afdelingsleder til Job og støtte

Vil du være en del af en spændende og innovativ arbejdsplads hvor fokus er på, at udvikle de bedste og mest kvalificerede tilbud til kommunens borgere? Så kan det være, at det er dig, vi søger. 

Social Rehabilitering i Allerød Kommune søger en fagligt dygtig og erfaren afdelingsleder til området Job og støtte med tiltrædelse 1. august 2026, som har lyst til at indgå i den daglige ledelse og udvikling af afdelingens drift og kvalitet. 

Stillingen er på 37 timer om ugen og vil hovedsageligt ligge i dagtimerne og på hverdage, men fleksibilitet ift. arbejdstider må påregnes. 

Om os
I Social Rehabilitering beskæftiger vi os med en bred vifte af udførende indsatser på tværs af sundheds- beskæftigelses- og socialområdet. Vi har også åbne forebyggende tilbud til alle aldersgrupper, samt et bredt udbud af familieindsatser med tilbud til børn, unge og familier.Der er i Social Rehabilitering opbygget værdifulde og tætte samarbejdsflader mellem indsatserne for voksen, unge-og børneområdet og ikke mindst med myndighedsområdet. 

Du bliver en del at et ledelsesteam der består af lederen af Social Rehabilitering og i alt 3 afdelingsledere. 

Specifikt i Job og støtte, henvender indsatserne sig til borgere i aldersgruppen fra 16- år og frem. Målgruppen er mennesker der befinder sig i en udviklingsfase ift. job- eller uddannelsesmuligheder, samt borgere, der har brug for støtte i dagligdagen. Medarbejderne samarbejder primært med borgere der har udfordringer inden for de psykiatriske- eller psykosociale områder samt en mindre gruppe af borgere med erhvervet hjerneskade eller udviklingshæmning. Medarbejderne arbejder tæt sammen i teams, som er særligt fagligt kvalificerede på de specifikke områder.  

Gennemgående for vores arbejde er, at vi arbejder forebyggende og koordinerende. Borgerne skal have nem, hurtig og fleksibel adgang til hjælp, råd og vejledning, så snart behovet for hjælp opstår. Der hvor der er behov for at iværksætte tværfaglige indsatser, sikrer vi borgerne sammenhængende og helhedsorienteret hjælp. Hos os er det vigtigt kontinuerligt at udvikle og afprøve bæredygtige og tværgående løsninger i et tæt samarbejde med borgerne. 

Om stillingen  
Afdelingen består af tre dygtige og selvstændigt arbejdende teams på i alt 20 medarbejdere, der yder indsatser og tilbud, med styring efter Allerød Kommunes mål og retning. De tre teams arbejder på tre lokaliteter, dog inden for en radius af 2,3 km. 

Dine væsentligste arbejdsopgaver bliver at koordinere, understøtte, give faglig sparring og føre ledelsestilsyn ift. indsatser som mentorstøtte og forskellige gruppetilbud mhp. træning, ressourcemobilisering og rehabilitering efter LAB, drift af værested, § 85-støtte, opsøgende indsatser og Åben Rådgivning efter SEL.

Dit ansvar bliver
At styrke effekt af indsatser og udvikling af kvalitet i afdelingens tilbud til borgerne, sikre driften af disse og understøtte personaletrivsel, i tæt samarbejde med Social Rehabiliterings leder og samt i kollegaskab med afdelingsleder på børne- og familie området. Du har desuden ansvar for afdelingens koordinering af indsatser med samarbejdspartnere og myndighedsområdet. 

Om dig
Vi forventer at du:

• Har en social-, pædagogisk- eller sundhedsfaglig uddannelse og erfaring med psykosocial rehabilitering 
• Har ledelseserfaring og gerne ledelsesuddannelse 
• Vil indgå i tillidsbaseret samarbejde og -ledelsesform
• Har lyst til at indgå i et forpligtende ledelsessamarbejde med virksomhedens ledere og resten af den tværfaglige ledelsesgruppe i Borgerservice
• Har en bredt funderet teoretisk viden på det pædagogiske område og særligt på det psykiatrifaglige område
• Har gode kommunikative og relationelle kompetencer
• Har gode skriftlige kompetencer 
• Er stærk på metodisk udviklingsarbejde
• Er indstillet på dokumentation af effekt og kvalitet
• Har engagement, er fleksibel og har gode samarbejdsevner 
• Har lyst til at medvirke til at skabe værdi for borgerne i Allerød Kommune

Derfor skal du vælge os
Social Rehabilitering er en spændende og innovativ arbejdsplads, hvor fokus altid er på at udvikle de bedste og mest kvalificerede tilbud til borgere. Vi kan tilbyde dig: 

• En arbejdsplads, der altid er i positiv udvikling og vægter den faglige kvalitet højt
• Et spændende, ansvarsfuldt og krævende arbejde
• En munter, engageret, tværfagligt sammensat personalegruppe
• En arbejdsplads, hvor vi er stolte af de faglige resultater vi skaber
• En arbejdsplads, kendetegnet ved høj trivsel og lavt sygefravær
• Godt og tillidsbaseret samarbejde

Allerød Kommune er en arbejdsplads med en høj social kapital. Vi vægter tværfagligt samarbejde, kompetence- og jobudvikling og ikke mindst medindflydelse på egen hverdag højt. Det vigtigste for os er vores kerneopgave - at skabe værdi for borgeren.

Er du interesseret?
Du er velkommen til at kontakte virksomhedsleder Anne Bergman Bjelbæk på tlf. 20 90 12 51. Du sender din ansøgning digitalt via linket i annoncen senest den 3. juni 2026. Uddannelsesbevis, dokumentation for tidligere erfaring og andre relevante bilag uploader du separat med din ansøgning. Første runde af ansættelsessamtaler påregnes at finde sted d. 8. og evt. 9. juni. Herefter vil udvalgte blive indkaldt til personlig test og tilbagemelding samt anden samtale d. 19. juni.  Vi indhenter referencer og straffe oplysninger samt børneattest på alle kommende medarbejdere. Løn- og ansættelsesvilkår vil blive fastsat efter gældende overenskomst.

Se evt. vores hjemmeside https://www.alleroed.dk

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Kommunen har ca. 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles Leder- og Medarbejdergrundlag, hvor værdier som dialog, samarbejde, respekt og faglighed er hjørnesten. Her kan du læse Allerød Kommunes Leder- og Medarbejdergrundlag.

Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor medindflydelse og gode udviklingsmuligheder. Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid. 

Vi tror på, at mangfoldighed hos vores medarbejdere styrker vores organisation og løsningen af den fælles kerneopgave. Vi opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge stillingen uanset køn, kønsidentitet, alder, handicap, etnisk baggrund eller seksuel orientering.

Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv med gode idræts- og fritidsmuligheder. 

Der er flere gode transportmuligheder både til og fra kommunen, og der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.